Tesla aprova maior pacote de remuneração da história: Elon Musk pode se tornar o primeiro trilionário em até 10 anos

Tesla aprova maior pacote de remuneração da história: Elon Musk pode se tornar o primeiro trilionário em até 10 anos

Elon Musk acaba de conquistar uma vitória sem precedentes nos negócios. Mais de 75% dos acionistas da Tesla aprovaram seu pacote de remuneração de até 1 trilhão de dólares ao longo de 10 anos, potencialmente tornando-o o primeiro trilionário da história.

Durante a assembleia em Austin, Texas, na quinta-feira, os investidores não apenas endossaram o plano: explodiram em aplausos. Musk, já com patrimônio de 473 bilhões de dólares segundo o Índice Bloomberg de Bilionários, pode agora galgar um degrau tecnologicamente inimaginável três anos atrás.

O preço da ambição

Elon Musk

O pacote não é simples transferência de riqueza. São 423,7 milhões de ações distribuídas em 12 etapas ao longo de dez anos, cada uma atrelada a marcos específicos. A Tesla precisa escalar de 1,54 trilhão para 8,5 trilhões em capitalização — superior ao valor combinado de Meta, Microsoft e Alphabet. Paralelamente, Musk deve entregar 20 milhões de veículos, 1 milhão de robotáxis operando comercialmente, 10 milhões de assinaturas de direção autônoma e a operação de 1 milhão de robôs humanoides Optimus.

Para contexto: Tesla entregou 498 mil veículos no último trimestre. A tarefa é colossal.

O que significa para Tesla?

O mercado reagiu positivamente: as ações subiram 1% em operações após o horário de fechamento. Analistas veem o alinhamento entre os objetivos de Musk e os da empresa como altamente favorável para os pequenos acionistas. A empresa aposta que Musk, motivado financeiramente em escala sem paralelos na história corporativa, dedicará a próxima década transformando a Tesla de fabricante de carros em império de inteligência artificial e robótica.

Se Musk atingir todos os marcos, seu patrimônio aproximaria de 1,5 trilhão. Se atingir alguns, ainda acumula bilhões. Ou a Tesla fracassa, e ninguém recebe nada — porque os marcos são objetivos operacionais reais, não garantias de ganho

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